Rejoignez l’équipe Fusion, et mettez votre expertise au service d’un projet ambitieux et novateur qui révolutionne l’investissement immobilier.

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Nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en travaillant sur certains des projets de construction et d'infrastructure les plus prestigieux en cours en Skandinavie.

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En tant qu'entreprise en pleine expansion, nous sommes en quête constante des futurs talents de demain. Que votre domaine d’expertise concerne le milieu de la finance, du droit, de l'immobilier, des ressources humaines, du management ou encore de la stratégie, nous recrutons les meilleurs esprits, prêts à mettre leurs expériences et leurs compétences au service du projet.

Nous recrutons principalement en Amérique du Nord, en Europe et au Moyen-Orient. Chez Fusion, nos collaborateurs bénéficient d'une gamme complète d'avantages et d'un environnement de travail propice à l’épanouissement de chacun. Avec une croissance moyenne d'effectif de 20% par an, nous prévoyons de doubler notre équipe avant 2028 afin de soutenir notre développement tout en conservant les mêmes standards d'excellence.

Rejoindre Fusion, c’est faire partie intégrante d'une aventure exceptionnelle qui façonne l'avenir de l'investissement immobilier.

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Candidature :

Pour postuler chez Fusion, nous vous invitons à transmettre les éléments mentionnés dans la section à droite, auprès du service des ressources humaines. Nous vous encourageons vivement à inclure une lettre de motivation complète, décrivant comment vos compétences et expériences antérieures pourraient contribuer au développement de l’entreprise.


Embauche :

Nous examinons chaque candidature avec la plus grande attention. Si votre dossier est sélectionné, vous serez invité à un premier entretien avec notre équipe de recrutement pour discuter de vos qualifications et de leur adéquation avec notre culture interne. En cas de succès, vous serez ensuite convié à un second entretien, où vous aurez l'occasion de rencontrer votre futur directeur de pôle ainsi qu'un membre de la direction. Cet entretien approfondi nous permettra d'évaluer au mieux votre potentiel et de discuter en détail de votre intégration au sein de l'équipe.

Le processus se conclura à l'issue de cet entretien. Si votre candidature est retenue, vous deviendrez officiellement membre de l'équipe Fusion !

Éléments obligatoires :

  • - Curriculum Vitae
  • - Diplômes et certificats
  • - Anglais courant (C1+/C2)
  • - Minimum 5 ans d'expérience professionnelle

Éléments conseillés :

  • - Permis de conduire
  • - Lettres de recommandation et références
  • - Langues complémentaires (allemand, arabe, français, italien)


Merci de mentionner dans le titre de votre candidature le pôle concerné par celle-ci et l'intitulé du poste recherché. Votre dossier sera Ainsi traité plus rapidement.

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